ADR-CENTRU contribuie la diminuarea dezechilibrelor socio-economice existente in regiune. In conformitate cu politicile nationale si regionale de dezvoltare, ADR elaboreaza si promoveaza strategii, atrage resurse, identifica si implementeaza programe de finantare, ofera servicii pentru stimularea cresterii economice durabile si a parteneriatului si spiritului antreprenorial.
Luni - Vineri: 08:30 - 17:30
Pauza de masa: 12:30 - 13:30
Curs de instruire „Managementul Resurselor Umane”
In perioada 16-17 iulie 2010, in holul hotelui Flowers, Chisinau, s-a desfasurat sesiunea I a Cursului de management al ONG (constituit din 6 module) – Managementul resurselor umane (MRU), organizat de Consortiul Organizatiilor Partenere si finantat de AED, în contextul Programului Consolidarea Societatii Civile in Moldova.
Invitati au fost conducatori de ONG, manageri/ coordonatori de proiecte/ programe din cadrul ONG, persoane angajate in cadrul organizatiei responsabile de managementul resurselor umane. Printre participanti s-a numarat si A.O. „ADR-Centru” ca beneficiar al Programului de granturi Agenda Schimbari (PAS), reprezentata de Natalia Ciubaci, director financiar si Tudor Golub, coordonator de programe.
Evenimentul a fost moderat de Angela Vacaru, coordonator instruire, AED si Elena Levinta-Perciun, trainer, CICO. Prin utilizarea celor mai eficiente metode, tehnologii moderne si practici pozitive s-a adus la cunostinta participantilor elemente introductive din managementul resurselor umane (notiuni, abordari, sarcini de baza, instrumente de gestiune etc.); angajarea personalului si instrumentele de motivare a angajatilor; sistemul de evaluare a performantelor; managementul echipelor si a voluntarilor.
Cursul de instruire a fost unul participativ si a incercat sa raspunda in mod consistent celor mai provocatoare si interesante aspecte ale procesului de gestiune a oamenilor la locul de munca.
Activităţile ADR-Centru în secvenţe video:
Loading...
pentru a închide fereastra cu secvenţa video apăsaţi pe [i'm done watching this] |
